- サンマリエ採用求人TOPへ >
- 制度・福利厚生
制度・福利厚生
安心して働いていただくために
働きやすい環境づくりを徹底しております。
社員の能力を最大限発揮するための環境づくり
働きやすい職場環境にすることで、仕事とプライベートの両立が出来、かつ仕事に対しても十分に能
力を発揮できるようになり、「人を幸せにすること」に繋がると考えています。
従業員が安心して働き続けられるための職場環境づくりと、ワークライフバランスの向上のため、
様々な制度をご用意しております。
サンマリエは人財育成に力を入れております。
一人一人が成長していただくために多数研修を実施いたします。研修内容を一部紹介いたします。
新人初期研修仕事に必要な知識・技術・技能・態度など、サンマリエで働くための基礎的な研修を行っています。
その後は、職種ごとに、必要なスキルを学びます。
ポジティブソリューション研修仕事やコミュニケーションに役立つポジティブかつフレキシブルな思考のあり方など学びます。
さまざまなお客様に寄り添い、より良いアドバイスをするためにとても大切な研修です。
身だしなみ研修接客をする上でお客様に不快感を持たれないようなみだしなみについて、学ぶことが出来ます。
自分の身だしなみももちろんのこと、会員様にもアドバイスできるような内容の研修を受けます。
接客、コミュニケーション研修ビジネスの現場で必要なコミュニケーションや会員様との関係を、より良くしていただくことを目的としています。
他者理解のための「傾聴力」や、相手の心情・要望を引き出すための「質問力」が学べます。
企業、業界研修会員様は様々な企業、業界で働いています。企業、業界別の傾向（仕事内容など）を学ぶことにより、会員様が求めている方をご紹介することが出来ます。